Spokojne wchodzenie w wiek emerytalny dzięki gwarancji emerytalnej BPJS
Wchodząc w wiek emerytalny, potrzeby życiowe będą nadal działać, podczas gdy dochód jest stosunkowo zerowy. Dlatego musisz przygotowywać się do emerytury poprzez staranne i konsekwentne planowanie finansowe, o ile jesteś w wieku produkcyjnym, aby zarabiać pieniądze. Zgodnie z rozporządzeniem rządowym nr 45 z 2015 r. wiek emerytalny w programie BPJS Employment Pension Security wynosi 57 lat. Ponadto wiek emerytalny będzie podwyższany o rok za każde kolejne trzy lata, aż do wieku emerytalnego, który wynosi 65 lat. Ważnym kluczem w przygotowaniu zabezpieczenia finansowego na emeryturę jest wczesne oszczędzanie. Możesz korzystać z różnych instrumentów finansowych zatwierdzonych przez Financial Services Authority (OJK), z których jednym jest gwarancja emerytalna BPJS Ketenagakerjaan.
Bezpieczny w wieku emerytalnym z Gwarancją Emerytalną BPJS
Pension Security to zabezpieczenie społeczne, którego celem jest utrzymanie godnego poziomu życia uczestników programu BPJS Employment, którzy osiągnęli wiek emerytalny. Świadczenie gwarancyjne jest wypłacane co miesiąc, począwszy od osiągnięcia wieku emerytalnego, trwałego całkowitego inwalidztwa lub spadkobiercom uczestnika, który zmarł. Składka na ubezpieczenie emerytalne BPJS jest pobierana z miesięcznych zarobków pracowników o najwyższym limicie płacowym na podstawie obliczeń wynoszących 7 000 000 Rp. Miesięczna opłata płacona na rzecz BPJS Ketenagakerjaan wynosi trzy procent, przy czym dwa procent płaci pracodawca, a jeden procent jest potrącany z wynagrodzenia pracownika. Istnieje kilka korzyści BPJS Pension Guarantee, z których możesz korzystać, a mianowicie:1. Świadczenia emerytalne
Świadczenie to ma formę miesięcznej gotówki, która jest przyznawana po osiągnięciu wieku emerytalnego aż do śmierci. Warunkiem jest, aby Twój okres składkowy osiągnął minimum 15 lat lub równowartość 180 miesięcy.2. Renty z tytułu niezdolności do pracy
Świadczenie to ma formę miesięcznej gotówki, którą otrzymują uczestnicy, którzy są całkowicie niepełnosprawni w wyniku wypadku, dopóki nie będą mogli dłużej pracować. Gotówka będzie przekazywana do czasu, gdy wyzdrowiejesz lub umrzesz, pod warunkiem, że opłaciłeś składkę za co najmniej jeden miesiąc i wskaźnik gęstości co najmniej 80 proc.3. Emerytura wdowa/wdowca
Świadczenie to ma formę comiesięcznej gotówki wypłacanej wdowom/wdowcom, którzy stają się spadkobiercami uczestników BPJS Pracowniczych Zakładowych Ubezpieczeń Emerytalnych. Pieniądze są wypłacane do momentu ponownego małżeństwa lub śmierci wdowy/wdowca.4. Świadczenia emerytalne na dzieci
Świadczenie to ma formę comiesięcznej gotówki wypłacanej dzieciom (maksymalnie dwóm osobom), które stają się spadkobiercami uczestników, którzy umierają. Gotówka będzie przekazywana do ukończenia przez dziecko 23 lat, podjęcia pracy lub zawarcia małżeństwa.5. Rodzicielskie świadczenia emerytalne
Świadczenie to ma również formę comiesięcznych środków pieniężnych wypłacanych rodzicom (matce/ojcu), którzy są spadkobiercami uczestników, którzy umierają w stanie wolnym. Uczestnicy BPJS Employment Pension Guarantee nie są uprawnieni do tego świadczenia z tytułu wieku emerytalnego, jeżeli:- Wszedł w wiek emerytalny i nie dotrzymał 15-letniego okresu składkowego
- Ma trwałą całkowitą niepełnosprawność i nawet nie był członkiem od miesiąca z minimum wskaźnik gęstości 80 procent
- Zmarł przed nawet rokiem bycia uczestnikiem z minimum wskaźnik gęstości 80 procent.
Przygotowanie do emerytury
Chociaż emeryci już nie pracują, nadal mogą uzyskiwać dochody z oszczędności, od wynajmu lub sprzedaży posiadanych aktywów lub towarów, po inwestowanie na rynku kapitałowym. terazJednym z kroków, które możesz podjąć, jest maksymalizacja funduszu emerytalnego. Fundusz emerytalny to podmiot prawny, który zarządza i prowadzi program, który obiecuje świadczenia po osiągnięciu wieku emerytalnego. Produkt Funduszu Emerytalnego zapewnia świadczenia w postaci sumy pieniężnej wpłacanej przez uczestnika po przejściu na emeryturę. Funkcje funduszu emerytalnego obejmują:- Pobieraj składki
- Rozwijaj lub inwestuj pieniądze, którymi zarządza
- Wypłacanie świadczeń emerytalnych zgodnie z zasadami i prawami każdego uczestnika.
